دانشجویان کارشناسی ارشد مدیریت کارآفرینی تهران مرکز

تئوری مدیریت کارآُفرینی- کلاس جناب آقای دکتر ادب

دانشجویان کارشناسی ارشد مدیریت کارآفرینی تهران مرکز

تئوری مدیریت کارآُفرینی- کلاس جناب آقای دکتر ادب

جواب سوالات فصل اول

جواب سوالات فصل اول

1 . همون تکلیف جلسه اول.

جواب :


2.  چرا باید درس تئوری مدیریت(تئوری و طراحی سازمان) را مطالعه کنیم؟

جواب : ص17 و ص21

حیات، بقا و دوام سازمانها منشا اصلی مفاهیم تئوری سازمان بوده اند


3 . چه تفاوت مهمی بین اهداف در درس تئوری های مدیریت و رفتارسازمانی وجود دارد ؟

جواب : ص 51


4 . آیا یک سازمان باید دارای ساختار مدون باشد ؟

جواب : خیر   ص 34 و 35


5 . آیا سازمان یه سیستم بسته است ؟

جواب :

خیر .   در عمل چنین سازمانی وجود ندارد


6 . ابعاد محتوایی یک سازمان را نام ببرید.

 جواب : نمودار ص 30 وص 32


7 . ابعاد ساختاری یک سازمان شامل چه عواملی است ؟

جواب : ص  28 و ص 30


8 . رویکرد اقتضایی (دیدگاه اقتضایی یا مدیریت اقتضایی ) را با ذکر مثال توضیح دهید ؟

جواب : ص 42


9 . نقشه راه(Rood Map) در این کتاب چند بار تکرار شده است ؟

جواب : ..... بار   ص 53 و ص   و ص 


10 . به نظر شما چه انتقاداتی به رویکرد اقتضایی وجود دارد ؟

(سوال امتحانی ترم قبل) مهم (تکلیف جلسه سوم)

جواب : ص


11 . به نظر شما یک مدیرتا چه میزان می تواند اختیارات خود را واگذار کند ؟ (تکلیف جلسه دوم)-(میتونه موضوع پایان نامه باشه)

جواب :

نمودار توزیع نرمال با محور افقی میزان اختیارات و محور عمودی کارایی و اثربخشی.


12 . در شرکتهایی که مالک مدیر هستند معمولا اختیارات کمی واگذار می شوند؟چرا؟

جواب : ص


13 . چگونه می توانیم به اندازه یک سازمان پی ببریم ؟

جواب : ص 32    --

از طریق تعداد کارکنان


نظرات 0 + ارسال نظر
برای نمایش آواتار خود در این وبلاگ در سایت Gravatar.com ثبت نام کنید. (راهنما)
ایمیل شما بعد از ثبت نمایش داده نخواهد شد